【大公报讯】记者林楚然报道：港九劳工社团联会昨日正式就香港首个五年规划向政府提交意见书，期望首个五年规划能以宏观视野涵盖社会民生主要议题，为基层和弱势社群筑牢社会保障网，打造更包容、关爱共融及繁荣稳定的社会。

因应AI发展，劳联倡议建立「AI就业影响评估」纳入产业决策流程，正视AI对基层劳工的冲击，设计妇女和银发族学习AI的专属策略；构建地区为本的AI失业预警与转型机制；同时加快AI应用伦理及打击伪造技术立法，建构完整保障网。劳联亦建议建立「就业贡献」奖励和评估机制，加强本地创科人才培育和就业，确保创科就业机会在全港「落地」；针对劳动密集型行业推动精准科技赋能，新产业衍生的新就业形态须同步完善保障。

推行北都「分区职住比例」

在北都建设方面，劳联建议推行「分区职住比例」引导人口和谐分布，完善运输布局降低跨区通勤成本；建立创科与就业关联指标，确保有产业有职位，完善本地工人保障机制；大学城增设职专教育培育实务技术人才；前瞻规划「劳工驿站」彰显社区关怀；并积极构建北都「低空经济」先试先行核心区。因应本港生育率持续低位，劳联建议将生育支援纳入发展战略；创造长者专属就业岗位及配套措施；同时强调职业专才教育须提升至战略高度，以房屋政策促进就业与居住匹配。