各项人才入境计划已吸引逾27万各地人才来港，其中高才通计划已吸引逾10万全球精英。第七届香港高才春季招聘展览会2026昨日于尖沙咀社区会堂举行，吸引逾80间涵盖多个领域的企业参展，包括河套区港深创科园港深两园区公司联手布展。全日预计逾5000新来港人才到达现场求职，不少人即场面试。

　　香港高才通人才服务协会会长尚海龙表示，香港秉持开放包容的姿态，积极推出各项人才政策，全力打造国际高端人才集聚高地。协会自举办展览会以来，已帮助数千名新来港人才找到工作，同时协助企业吸纳核心人才，实现高质量发展。\大公报记者 林天

　　高才将公司总部迁来港

　　本届展会参展商包括香港人才服务办公室、中国移动、港深创科园等，覆盖金融、科技、智能等多个领域，现场求职人士络绎不绝，有不少企业现场展开面试。参展商河套深港科技创新转化医学研究院负责人江先生表示，公司位于河套区港深创科园深圳园区，港深两园沟通密切，因此了解到本次展会。他指出，随北部都会区发展，港深一体化加强，故在香港参与招聘。

　　有高才人士创办的公司参与本次展会。浙江研益新材料有限公司老板方先生表示，自己是申请高才通来港，后将公司总部搬迁至香港。他表示，公司来港之后受惠不少，一方面总部在香港有益于公司出海发展，另一方面自高才通计划以来，香港成为高才人士的汇集地，相较内地更可能招聘到人才。

　　求职人士张小姐今年于澳洲一所大学毕业，准备在深圳或香港发展，料有机会申请高才通，因而参观展会。除高才外，亦有其他新来港人士到访，Diana来港读硕士即将毕业，因签证允许而考虑留港工作，在社交平台知悉展会而到来；对于各界对新来港人士求职的支持方面，她认为学校发送最新的求职信息对她最有帮助。

　　人才办协助职业转型

　　经理（香港人才服务办公室）规划李启宗表示，2023年10月至今，人才办收到约5.8万宗新来港人士求助，其中八成与求职相关，包括如何求职、如何交税等。他续指，香港职业环境与高才原住地不同，令部分高才遇到困扰，他举例有高才在内地任职游戏制作，属热门行业，但在香港却热度平平；人才办会根据高才熟知IT知识，为他们建议职业转型道路。

　　立法会人力事务委员会副主席林振昇表示，尚海龙在立法会曾带领小组委员会，探讨香港人才政策，及如何帮助人才融入香港社会；目前政府已收到并采纳其中部分建议，包括一站式求职服务等，更好对接人才与企业。他勉励到场高才把握香港发展机遇，融入香港。